[vc_row el_position=”first last”][vc_column width=”2/3″][vc_column_text el_position=”last”]
Referents polítics i socials reflexionen sobre lideratge i canvi d’època
Lideratges: quan un sol plural integra molts singulars
Ester Bonal
pedagoga i directora del Xamfrà, Centre de Música i Escena del Raval
Ens cal un lideratge públic
Dolors Camats
diputada d’ICV-EUiA al Parlament de Catalunya
Un entre tants
David Fernández
diputat de la CUP al Parlament de Catalunya
Lideratges en un canvi d’època
Carles Campuzano
diputat de CiU al Parlament de Catalunya
Ada Colau ens parla de Lideratges
Ada Colau
fundadora i portaveu de la PAH
[/vc_column_text][vc_separator][vc_column_text el_position=”first”]
Nous lideratges en moments de canvi. Reflexions sobre lideratge i transformació social
La nova societat que sorgirà com a resultat de l’actual període de canvi serà també el resultat de la nostra capacitat, com a societat, de liderar aquest procés.
En aquesta recerca ens interroguem sobre quin tipus de lideratges socials i polítics són més adequats per fer front a aquest canvi d’època. Ho fem des d’una òptica volgudament generacional, partint de la base que són les noves generacions les que hauran de liderar aquest procés. És per això que prenem com a univers d’anàlisi els 124 joves activistes que han passat pel programa Ordit impulsat conjuntament entre l’IGOP i la Fundació Jaume Bofill.
La forma d’entendre el lideratge per part de les generacions joves té ben poc a veure amb el lideratge heroic i carismàtic propi de temps passats. El lideratge autoritari perd adeptes, igual que el lideratge individual, en favor de conceptes com lideratge col·lectiu, lideratge col·laboratiu o lideratge facilitador.
Objectius:
Els nous lideratges socials i polítics de Catalunya no sorgiran (o no estan sorgint) del no res per “adaptar-se” a la nova època, sinó que seran (són) el resultat de trajectòries vitals que han experimentat i patit les transformacions recents de la nostra societat. És en aquest context que des d’aquest projecte de recerca pretenem donar resposta a dues grans preguntes de fons:
a) Quins factors expliquen les noves trajectòries del lideratge social i polític a Catalunya?
b) Què caracteritza els “nous” lideratges socials i polítics de la Catalunya actual?
Mètode:
Entenem que no hi ha una única forma d’entendre el lideratge en l’actual context de canvi. És per això que el que ens proposem és mostrar aquesta pluralitat de visions. Per fer-ho, i per donar resposta als objectius abans mencionats, hem plantejat la recerca en base als següents instruments:
- Un qüestionari on-line enviat a tots els participants del programa Ordit.
- 16 entrevistes en profunditat a una selecció de participants del programa Ordit.
- La producció de 10 biografies narrades a partir de les entrevistes anteriors.
- Les reflexions sobre el lideratge social i polític en el moment actual per part de 5 referents suggerits pels participants del programa Ordit.
……………………………………
La nostra voluntat, doncs, és acabar produint un text coral articulat a partir de: les nostres reflexions teòriques, els resultats de la recerca i una combinació de biografies narrades acompanyades dels comentaris d’algunes de les persones que els propis participants al programa Ordit han identificat com els seus referents actuals.
……………………………………
[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/3″][vc_column_text el_class=”fonsgris” el_position=”first last”]
Coordinació:
Marc Parés, Carola Castellà i Joan Subirats
Equip recerca:
IGOP, Sòcol, Tecnologia Social
Finançament:
Fundació Jaume Bofill
Contacte:
marc.pares@uab.cat
[/vc_column_text][vc_column_text el_class=”fonsgris” el_position=”first last”]
Informe:
Nous Lideratges en moments de Canvi. Reflexions sobre lideratge i transformació social (febrer 2014) [ pdf ]
[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]
