Recursos Humanos IGOP por género

Con motivo del 8M publicamos este breve que incluye una muestra de nuestro camino hacia la equidad y la justicia de género así como diversas investigaciones que realizamos en perspectiva de género.

Así, por ejemplo, desde el IGOP:

Estudiamos cómo mitigar la brecha de género con el proyecto «Evidencia de la reforma del permiso de paternidad en 2021 en España (FAIRLEAVE)» que lidera Dani Marinova.

También, bajo la dirección de Margarita León, hemos analizado durante los últimos cuatro años el impacto de la expansión de la inversión en la etapa 0 a 3 años en el proyecto “Inversión en la temprana infancia: política, políticas y resultados”, una etapa en la que la complementariedad de este servicio con otras políticas (permisos parentales y otras políticas de conciliación) son especialmente significativos.

Puedes consultar el resto de proyectos en la sección «Proyectos» de nuestra web.

Investigación es una palabra femenina con la que estamos comprometidos desde el rigor, la transparencia y la voluntad de transformación social. De hecho, más de la mitad de nuestro personal (53%) está formado por mujeres.